O Exame Toxicológico deverá ser solicitado na hora da contratação de empregados nas seguintes categorias: motoristas de ônibus, caminhões e carretas, operadores de máquinas e empilhadeiras.
A justificativa para esse exame é que além de ser lei, ele protege sua empresa de más práticas, como o uso de substâncias alucinógenas por parte do funcionário. Isso pode acarretar prejuízos para o usuário, mas também para o seu negócio.
Vale lembrar que o Exame Toxicológico, bem como outros procedimentos dessa natureza, deve ser solicitado não apenas na hora da admissão do empregado, mas também periodicamente.
Manter o colaborador protegido faz com que sua empresa garanta a segurança para a realização de todas as atividades e também impacta na produtividade, já que o funcionário preservará sua saúde para poder se dedicar ao máximo à sua função.
Conte com a invicta!
A Invicta é uma empresa de Saúde Ocupacional localizada em Santos, São Paulo e especializada na efetivação do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA), do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) e realização de Atestado de Saúde Ocupacional (ASO).
